Offre d'emploi

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Établissement :
CISSS de la Montérégie-Ouest
Titre d'emploi :
ERGOTHÉRAPEUTE (Guichet d'accès AAO - Delson)
Clientèle :
Déficience physique
Territoire de l'emploi :
Delson
Motif du besoin (à titre indicatif) :
Remplacement de congé de maternité
Statut de l’emploi :
Temporaire - temps complet
Nombre de jours  :
5
Quart de travail :
Jour
Type de poste :
Personnel syndiqué
Direction :
Direction des programmes Déficiences 
Service :
Mécanismes d'accès et système d'information
Horaire de travail :
Lundi au vendredi
Catégorie d'emploi  :
Professionnel en réadaptation (audiologiste, ergothérapeute, orthophoniste, physiothérapeute, etc.)
Échelle salariale :
Taux horaire: min. 25.63$ - max. 47.48$
Nombre d'emplois disponibles :
1
Fin d’affichage :
2020-04-19
Numéro de référence :
CAT4-20-4136
Description :
Programme/lieu de travail:
Mécanisme d'accès et système d'information
Accueil, analyse, orientation (AAO)
Port d'attache: point de service de Delson

Description sommaire de la fonction:
- Évaluer et analyser les demandes de services selon les critères d'admissibilité en centre de réadaptation (CR) et leur niveau de priorité;
- Vérifier l'adéquation entre la demande de service et les rapports médicaux s'y rattachant afin d'évaluer si la condition de l'usager correspond aux critères d'admissibilité;
- Orienter le dossier vers le ou les programmes requis;
- Au besoin, contacter l'usager et le référent lorsque les informations reçues sont insuffisantes et assurer certains suivis en lien avec des demandes d'information complémentaire;
- Toutes autres tâches connexes.

Affectation temporaire à temps complet de 35 heures/semaine.
Durée: 1 an
Entrée en fonction: juin 2020
Exigences :
Doit détenir un premier diplôme universitaire terminal en ergothérapie;
Doit être membre de l’Ordre professionnel des ergothérapeutes du Québec.
Remarques :
Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue.

Le CISSS de la Montérégie-Ouest applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques, les femmes et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers relativement au processus de sélection pour l'emploi sollicité afin de faciliter l'étude de leur candidature.

Si vous postulez d'un appareil mobile (téléphone intelligent, tablette), vous recevrez un courriel d'accusé réception vous demandant d'aller mettre à jour votre dossier et déposer votre CV afin que votre candidature soit prise en considération.
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