Offre d'emploi

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Établissement :
CISSS de la Montérégie-Ouest
Titre d'emploi :
THÉRAPEUTE EN RÉADAPTATION PHYSIQUE (Vaudreuil)
Clientèle :
Déficience physique
Territoire de l'emploi :
Vaudreuil-Dorion
Motif du besoin (à titre indicatif) :
Surcroît de travail
Statut de l’emploi :
Temporaire - temps partiel
Nombre de jours  :
4
Quart de travail :
Jour
Type de poste :
Personnel syndiqué
Direction :
Direction des programmes Déficiences 
Service :
Prog. déficiences DM-DL 7-100 ans
Horaire de travail :
Catégorie d'emploi  :
Technicien en réadaptation (thérapeute en réadaptation physique, etc.)
Échelle salariale :
Taux horaire: min. 23.12$ -max. 33.61$
Nombre d'emplois disponibles :
1
Fin d’affichage :
2019-05-26
Numéro de référence :
CAT4-19-3134
Description :
Personne qui détermine un plan de traitement et réalise les interventions dans le but d’obtenir un rendement fonctionnel optimal lorsqu’il dispose préalablement d’une évaluation faite par un physiothérapeute ou d’un diagnostic médical non limité aux symptômes qui indique, s’il y a lieu, le type de structure atteinte et qui est accompagné d’un dossier documentant l’atteinte. Elle peut participer à l'enseignement clinique.


Lieu de travail/programme:
Programme spécialisé déficiences motrice et langagière clientèle 7-100 ans (ancienne composante CMR)
Point de service: Vaudreuil

L'affectation est auprès de la clientèle externe âgée de 18 ans et plus présentant une déficience motrice tel que: AVC, traumatisme craniocérébral, etc.

Affectation temporaire: 28 heures/semaine jusqu'au 31 décembre 2019.
Entrée en fonction: 3 juin 2019
Exigences :
Doit détenir un diplôme de fin d'études collégiales avec spécialisation en réadaptation physique d'une école reconnue par le ministère de l'Éducation, du Loisir et du Sport.

Doit être membre de l’Ordre professionnel de la physiothérapie du Québec.
Remarques :
Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue.

Le CISSS de la Montérégie-Ouest applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques, les femmes et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers relativement au processus de sélection pour l'emploi sollicité afin de faciliter l'étude de leur candidature.

Si vous postulez d'un appareil mobile (téléphone intelligent, tablette), vous recevrez un courriel d'accusé réception vous demandant d'aller mettre à jour votre dossier et déposer votre CV afin que votre candidature soit prise en considération.
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