Offre d'emploi

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Établissement :
CISSS de la Montérégie-Ouest
Titre d'emploi :
TRAVAILLEUR SOCIAL PROFESSIONNEL (JEUNESSE 6-17 ans)
Clientèle :
Jeunesse (6-17 ans)
Territoire de l'emploi :
Châteauguay
Motif du besoin (à titre indicatif) :
Remplacement de plus de 6 mois
Statut de l’emploi :
Temporaire - temps complet
Nombre de jours  :
10 jours / 2 semaines
Quart de travail :
Jour
Type de poste :
Personnel syndiqué
Direction :
Direction des programmes Déficiences (DPD)
Service :
Horaire de travail :
Lundi au vendredi
Catégorie d'emploi  :
Professionnel services sociaux (agent de relations humaines, psychologue, travailleur social, org. communautaire, psychoéducateur, etc.)
Échelle salariale :
Min: 23,96$/h Max: 44,12$/h
Nombre d'emplois disponibles :
1
Fin d’affichage :
2019-01-24
Numéro de référence :
CAT4-18-2687
Description :
Personne qui exerce des activités de conception, d’orientation, de consultation, d'actualisation, d'analyse et d'évaluation dans un ou plusieurs programmes sociaux.


Doit détenir un premier diplôme universitaire terminal en service social.

* Si elle utilise ce titre réservé, la personne salariée doit fournir annuellement à l’employeur la preuve qu’elle est membre de l'Ordre professionnel des travailleurs sociaux du Québec.


Remplacement jusqu'au 30 juin 2019 avec possibilité de prolongation dans l'équipe famille enfance jeunesse 6-17 ans.

Le remplacement est de jour, mais la personne devra travailler deux soirs par semaine pour répondre aux besoins de la clientèle.
Exigences :
- Détenir un premier diplôme universitaire en service social;
- Être membre en règle de l'Ordre professionnel des travailleurs sociaux du Québec;
- Véhicule requis.
Remarques :
Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue.

Le CISSS de la Montérégie-Ouest applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques, les femmes et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers relativement au processus de sélection pour l'emploi sollicité afin de faciliter l'étude de leur candidature.

Si vous postulez d'un appareil mobile (téléphone intelligent, tablette), vous recevrez un courriel d'accusé réception vous demandant d'aller mettre à jour votre dossier et déposer votre CV afin que votre candidature soit prise en considération.
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